企業(yè)OA系統(tǒng)優(yōu)點(diǎn)：效果直接：通過(guò)企業(yè)OA辦公系統(tǒng)可以直接提高工作效率，加強(qiáng)企業(yè)的快速反應(yīng)能力。易于理解實(shí)施：企業(yè)OA系統(tǒng)要比其他系統(tǒng)更容易理解，以企業(yè)信息化基礎(chǔ)薄弱時(shí)更為切實(shí)可行。投資風(fēng)險(xiǎn)?。阂环矫嫫髽I(yè)OA系統(tǒng)的投資金額相對(duì)較小，另一方面OA系統(tǒng)的選擇比較容易，如果功能齊全、廠商有較強(qiáng)的實(shí)力、產(chǎn)品能支持二次開(kāi)發(fā)，就能確保實(shí)施成功。能有效推動(dòng)企業(yè)整體信息化水平的提升：通過(guò)直接見(jiàn)效的OA系統(tǒng)，可以有效地提升企業(yè)人員對(duì)信息化的認(rèn)識(shí)與熟悉程度，從心理上、技能上都能更好地接受信息化，也可以使企業(yè)積累信息系統(tǒng)的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)，從而為實(shí)施更加復(fù)雜的ERP、CRM等系統(tǒng)打下良好基礎(chǔ)。OA系統(tǒng)可以通過(guò)特定流程或特定環(huán)節(jié)與日常事務(wù)聯(lián)系在一起。合肥醫(yī)院OA系統(tǒng)架構(gòu)

對(duì)于信息化起步階段的用戶來(lái)講，單系統(tǒng)應(yīng)用就足夠了，但對(duì)于已經(jīng)有相當(dāng)信息化基礎(chǔ)的OA用戶來(lái)講，如何與ERP系統(tǒng)進(jìn)行數(shù)據(jù)集成、信息集成、門戶集成，如何與HR系統(tǒng)進(jìn)行組織集成、用戶集成，如何與即時(shí)消息進(jìn)行消息集成，甚至如何進(jìn)行數(shù)據(jù)拆分和重建等成為思考的因素之一。但集成是把雙刃劍，缺少標(biāo)準(zhǔn)接口而完全定制開(kāi)發(fā)的集成，又可能給升級(jí)、系統(tǒng)性能、項(xiàng)目周期等帶來(lái)風(fēng)險(xiǎn)和隱患。因此考察OA系統(tǒng)時(shí)，重點(diǎn)研討標(biāo)準(zhǔn)接口能力和產(chǎn)品化機(jī)制成為要點(diǎn)。基于數(shù)據(jù)持久層和SOA標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)接口的集成方案，成為國(guó)內(nèi)大部分用戶和產(chǎn)品首先選擇技術(shù)方案。合肥醫(yī)院OA系統(tǒng)架構(gòu)OA系統(tǒng)可以提高企業(yè)的營(yíng)銷管理效率。

大型企業(yè)如何選擇OA辦公系統(tǒng)：應(yīng)該選擇專業(yè)化的OA辦公系統(tǒng)廠商，盡量避免其他軟件開(kāi)發(fā)商或系統(tǒng)集成商。因?yàn)镺A辦公系統(tǒng)不是這些公司的主業(yè)，他們通常采用項(xiàng)目定制的方式來(lái)實(shí)施，會(huì)導(dǎo)致實(shí)施周期長(zhǎng)、成本高，穩(wěn)定性和適用性差，后期的服務(wù)和二次開(kāi)發(fā)都非常不便，后續(xù)費(fèi)用也很高。系統(tǒng)應(yīng)該非常成熟、健壯、穩(wěn)定，能夠滿足大規(guī)模用戶同時(shí)在線使用，并且訪問(wèn)速度快。系統(tǒng)的實(shí)施應(yīng)該簡(jiǎn)單，對(duì)于標(biāo)準(zhǔn)化的功能，可以快速實(shí)施，并簡(jiǎn)單培訓(xùn)后就可以使用，以降低實(shí)施周期和成本。

企業(yè)號(hào)OA系統(tǒng)應(yīng)用：企業(yè)號(hào)推出后，各大廠商將自己的OA系統(tǒng)與微信企業(yè)號(hào)對(duì)接，企業(yè)用戶也多選擇了此類的OA系統(tǒng)，微信企業(yè)號(hào)的優(yōu)勢(shì)在于：企業(yè)內(nèi)部具備溝通的簡(jiǎn)易化。流程審批實(shí)現(xiàn)了語(yǔ)音化，目前，OA系統(tǒng)就已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了流程審批的語(yǔ)音識(shí)別操作，這種技術(shù)不只可以具備高效的真實(shí)性核對(duì)，E更加可以通過(guò)語(yǔ)音的方式明確批注的詳細(xì)解釋。讓流程審核更具精確性。移動(dòng)集成化，以往的OA中，移動(dòng)只限OA系統(tǒng)本身，也可以和其它的ERP、CRM高度集成，實(shí)現(xiàn)在微信端的企業(yè)信息共享，這將改變OA系統(tǒng)單一存在的局面。OA系統(tǒng)可以高效地處理辦公事務(wù)和業(yè)務(wù)信息。

辦公自動(dòng)化理論與技術(shù)的研究興起于20世紀(jì)70年代末期的美、英、日等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)、科技靠前的國(guó)家，其中，美國(guó)是推行辦公自動(dòng)化較早的國(guó)家之一，其辦公自動(dòng)化發(fā)展歷程可分為四個(gè)階段：一是1975年前的單機(jī)設(shè)備階段，以采用單機(jī)設(shè)備、完成單項(xiàng)工作為目標(biāo)，這一階段的辦公自動(dòng)化技術(shù)又被稱為“秘書(shū)級(jí)別”；二是1975年-1982年的局域網(wǎng)階段，通過(guò)采用專門用交換機(jī)、局域網(wǎng)等部分綜合設(shè)備，將很多單機(jī)設(shè)備融入到局域網(wǎng)絡(luò)中，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)和設(shè)備的共享，這一階段的辦公自動(dòng)化技術(shù)又被稱為“主任級(jí)別”；三是1983年-1990年的一體化階段，采用數(shù)據(jù)、文字、聲音、圖像等多媒體信息，通過(guò)廣域網(wǎng)作為傳輸、處理、存儲(chǔ)手段，這一階段的辦公自動(dòng)化技術(shù)又被稱為“決策級(jí)別”；四是1990年以后的多媒體信息傳輸階段，將語(yǔ)音、圖像、音視頻等技術(shù)更好地運(yùn)用到辦公自動(dòng)化系統(tǒng)中，實(shí)現(xiàn)更加先進(jìn)的辦公自動(dòng)化。OA系統(tǒng)可以提高企業(yè)的社會(huì)責(zé)任感。合肥企業(yè)辦公OA系統(tǒng)架構(gòu)

OA系統(tǒng)可以提高企業(yè)的協(xié)同效率。合肥醫(yī)院OA系統(tǒng)架構(gòu)

對(duì)于OA產(chǎn)品而言，它具有自身的特性，就是技術(shù)的快速更新和伴隨企業(yè)發(fā)展而不斷需要進(jìn)行的擴(kuò)展和升級(jí)。眾所周知，現(xiàn)代競(jìng)爭(zhēng)導(dǎo)致企業(yè)的發(fā)展節(jié)奏特別快，現(xiàn)在的管理模式與需求在明天可能已經(jīng)顯得有所不足，需要進(jìn)行新管理模式的革新與探索，這就帶來(lái)了新的問(wèn)題，使企業(yè)有必要對(duì)原有的辦公系統(tǒng)進(jìn)行功能擴(kuò)展和系統(tǒng)升級(jí)。由此，企業(yè)需要在選型過(guò)程中就要考慮到研發(fā)公司的技術(shù)是否具有足夠的先進(jìn)性，保證在一定的時(shí)期內(nèi)不落時(shí)，在未來(lái)需要進(jìn)行升級(jí)時(shí)能夠做到順利升級(jí)，不影響企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展需求。合肥醫(yī)院OA系統(tǒng)架構(gòu)